Що таке ділова культура?

Фото - Що таке ділова культура?

Поняття «ділова культура» в російській мові знаходиться в стадії формування, його смислове навантаження зараз досить-таки розмита. Деякі шановні вчені вважають, що під даним терміном мається на увазі культура розподілу прибутку в компанії між співробітниками і тими, хто в цілому щось робив для появи цього прибутку.

Однак більш поширеною є думка, в рамках якого під «діловою культурою» розуміються певні правила поведінки у сфері ділової активності, корпоративні традиції і звичаї, робочий етикет і норми.

Вони можуть бути, як офіційно закріплені в нормативно-правових актах, які виходять від керівництва компанії, так і насаджуватися в якості проведеної компанією офіційно політикою. Ділова культура, як і багато явищ корпоративної галузі, прийшла до нас із Заходу і адаптувалася під вітчизняні реалії, тому багато моменти можуть бути нам не до кінця зрозумілі або ж викликати неоднозначну оцінку.

Дуже важливо при її насадженні давати співробітникам розуміння, навіщо все це робиться. Якщо люди бачитимуть, що дотримання якихось норм відбувається тому, що це щось покращує в їхньому житті, робить її приємніше, підвищує якість, то вони будуть більш охоче дотримуватися правил.

В іншому випадку це може почати сприйматися як самодурство і насильство. І реакція на подібне буде негативною.

У Росії зокрема і в СНД в цілому ділова культура знаходиться на стадії формування: погано розроблений термінологічний апарат, немає єдності підходів до цього поняття на практиці. У цьому нескладно переконатися, коли порівнюєш роботу компаній у різних галузях: скрізь є якісь свої правила, часто досить сильно різняться.

Тому особливо важливо підтримувати ті організації, які розвиваються в даному напрямку.




Увага, тільки СЬОГОДНІ!